8 ตัวชี้วัดเพื่อให้ KPI บรรลุเป้าหมาย
- มีความเฉพาะเจาะจงตรงตำแหน่งงาน
- วัดผลได้จริงเป็นรูปธรรม
- สมเหตุสมผลสามารถทำได้จริง
- ตั้งเป้าหมายให้ชัดเจนและทำได้
- เป็นไปในทิศทางเดียวกับเป้าหมายที่ตั้งไว้
- มีระยะเวลาชัดเจน
- มีการกำหนดช่วงคะแนนที่เหมาะสม
- ประเมินเป็นกลางดูจากผลงาน
KPI/ดัชนีชี้วัดผลงานหรือความสำเร็จของงาน
K : Key
- หัวใจหลัก
- เป้าหมายหลัก
- กุญแจสำคัญ
- ของความสำเร็จ
P: Performance
- ประสิทธิภาพ
- ประสิทธิผล
- ความสามารถ
- ในการทำงาน
I :Indicator
3 มีนาคม 2566 
