หน้าอบรม-สัมมนา    อบรม    บริหารงานบุคคล พัฒนาบุคลิกภาพ | กรุงเทพฯ
1.8K
หลักสูตร Strategic Center จัดอบรมหลักสูตร การบริหารทรัพยากรมนุษย์ 4.0


วันพุธ ที่ 5 กรกฎาคม 2560 (เวลา 09:00 - 16:00 น.)

ในแวดวงของ HR นั้น เริ่มการกล่าวถึงการบริหารทรัพยากรมนุษย์ 4.0 อย่างแพร่หลายและได้รับความนิยมอย่างรวดเร็ว กูรูหลายท่านได้ให้ความหมายไว้อย่างน่าสนใจ นักบริหารทรัพยากรมนุษย์ต่างต้องรีบปรับตัวให้เร็วขึ้นไปอีก เพื่อรองรับผลกระทบที่จะมาจากการเปลี่ยนแปลงวิธีคิด วิธีการทำธุรกิจ แนวคิดของการบริหารทรัพยากรมนุษย์โดยรวมต้องได้รับการพิจารณาทบทวนทั้งหมด ไม่ว่าจะเป็น กระบวนการสรรหาคัดเลือกพนักงาน การปฐมนิเทศ การพัฒนา และการบริหารความผูกพันของพนักงาน (Employee Engagement) เป็นต้น

ในหลักสูตรนี้จะแนะนำอีกหนึ่งความหมายของ การบริหารทรัพยากรมนุษย์ 4.0 เชื่อมโยงไปกับแนวคิดการนำเทคโนโลยีดิจิทัลมาประยุกต์ใช้ รวมไปถึงแนวโน้มความเปลี่ยนแปลงที่ต้องเริ่มดำเนินการเพื่อรับมือให้ทันท่วงที

วัตถุประสงค์
  1. เพื่อทราบและทำความเข้าใจกับผลกระทบจากการเปลี่ยนแปลงในยุค Thailand 4.0 ที่มีต่อการบริหารทรัพยากรมนุษย์
  2. เพื่อทราบถึง HR Information System เทคโนโลยีกับการประยุกต์ใช้ในการบริหารงานบุคคลแบบ End to End
  3. เพื่อเข้าใจทักษะ ความสามารถ และหน้าที่สำคัญของบุคลากรที่จำเป็นสำหรับองค์กร เพื่อรองรับการเปลี่ยนแปลงในยุค 4.0
  4. สามารถวิเคราะห์การเปลี่ยนแปลงเพื่อสร้างกลยุทธ์ทั้งเชิงรับ เชิงรุก ให้เหนือคู่แข่งขัน และกลยุทธ์การบริหารทีมงานในยุค HR 4.0
  5. เข้าใจและสามารถประยุกต์การบริหารทรัพยากรมนุษย์ภายใต้โลกดิจิตอล (HR in Digital Economy) อีกทั้งเข้าใจคนแต่ละ Gen ในการทำงานอีกด้วย
เนื้อหาการอบรม (COURSE OUTLINE)
  • Part 1 : Disruptive Trend ผลกระทบจากการเปลี่ยนแปลงของเทคโนโลยีและแนวคิดในการทำธุรกิจ ต่อกระบวนการบริหารงานบุคคล โดยคุณกิตติคุณ วัชรมณเฑียร Vice President Corporate Culture & Internal Communication - เซ็นทรัลกรุ๊ป (Central Group)
  • Part 2 : HR Information System เทคโนโลยีกับการประยุกต์ใช้ในการบริหารงานบุคคลแบบ End-to-End โดยคุณธนภัทร์ สกลธนารัตน์ HRIS Specialist - บมจ. แอดวานซ์ อินโฟร์ เซอร์วิส (AIS)
  • Part 3 : 
    • ทิศทางของการบริหารและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ ภายใต้ Thailand 4.0
    • ทักษะและความสามารถ ของบุคลากร ที่องค์กรต้องการ ในยุค 4.0
    • การเปลี่ยนแปลงในบทบาทของ HR ยุค 4.0
    • อะไรคือหน้าที่ของ HR 4.0 ที่เป็นส่วนหนึ่งในการขับเคลื่อนองค์กร
    • การบริหารทรัพยากรมนุษย์ภายใต้โลกดิจิตอล (HR in Digital Economy)
    • กลยุทธ์การบริหารทีมงาน จากคนหลาย Gen ในองค์กร
Rethink : Total Employee Engagement โดย คุณจารุนันท์ อิทธิอาวัชกุล Consultant, OD & HRM Management - เครือสยามพิวรรธน์ (Siam Piwat Group) หลักสูตรนี้เหมาะกับผู้บริหาร นักธุรกิจ เจ้าหน้าที่บริหารทรัพยากรมนุษย์ และผู้สนใจทั่วไป

วิทยากร :
  1. อ.กิตติคุณ วัชรมณเฑียร - Vice President Corporate Culture & Internal Communication - เซ็นทรัลกรุ๊ป (Central Group)
  2. คุณธนภัทร์ สกลธนารัตน์ - HRIS Specialist - บมจ. แอดวานซ์ อินโฟร์ เซอร์วิส (AIS)
  3. คุณจารุนันท์ อิทธิอาวัชกุล - Consultant, OD & HRM Management - เครือสยามพิวรรธน์ (Siam Piwat Group)
สถานที่อบรม (VENUE) : โรงแรม สวิสโซเทล เลอคองคอร์ด (รัชดาภิเษก)
วันและเวลาอบรม (DATE AND TIME) : วันพุธ ที่ 5 กรกฎาคม 2560 , 09:00 - 16:00 น.
ค่าธรรมเนียม (FEE) : 5,900 (ราคานี้ไม่รวม vat 7%)

สอบถามรายละเอียด (CONTACT) :
บริษัท ศูนย์พัฒนากลยุทธ์ทางธุรกิจ จำกัด
1755 ซอยลาดพร้าว 94 ถนนลาดพร้าว แขวงพลับพลา เขตวังทองหลาง กรุงเทพมหานคร 10310
โทร. 02-559-2146-7
อีเมล์ : public@sbdc.co.th
เว็บไซต์ : www.sbdc.co.th
ปิดรับสมัคร
 
COST
5,900 บาท
หลักสูตรแฟรนไชส์ สตาร์ทอัพ (Franchise Start ..
8,900 บาท 6,900 บาท ต่อหลักสูตร
ลงประกาศ คอร์สเรียน ฟรี! : Seminar Post
สมาชิกใหม่ ลำดับที่ 41,993  คุณกัลยรัตน์ สีดา
สมัครสมาชิก
ตั้งกระทู้ใหม่
สถิติคอร์สเรียน 1,992 กระทู้  988 หัวข้อ